Comunicados de prensa 2024

Consulta nuestras notas de prensa y otros materiales de comunicación.


19 de noviembre de 2024

Fundación Vithas y AbbVie firman un acuerdo de colaboración para impulsar la excelencia en la investigación clínica

  • El objetivo de esta alianza es la formación de nuevos investigadores y actualizar los conocimientos de los profesionales actuales.
  • El 25 de noviembre dará comienzo el Curso de Excelencia en Investigación Clínica, que constará de ocho sesiones formativas.
  • Esta formación está dirigida a investigadores principales, investigadores colaboradores, coordinadores de estudios, personal de enfermería y farmacia, y gestores de datos.


17 de septiembre de 2024

AbbVie reconocida por Great Place to Work por sus políticas de diversidad e inclusión que aseguran el trato justo e igualdad de oportunidades

  • El 97% de las personas que trabajan en AbbVie España afirman ser tratadas de forma justa independientemente de su género.
  • AbbVie ha obtenido por cuarto año consecutivo el Reconocimiento Diversidad otorgado por Great Place to Work, situándola nuevamente como referente en materia de diversidad generacional y de género.
  • Esta certificación se suma al reconocimiento, por undécimo año consecutivo, como una de las Mejores Empresas para Trabajar en España según el ranking Best Workplaces España 2024.


2 de septiembre de 2024

AbbVie España apuesta por el talento interno para su Comité Ejecutivo con dos nuevos nombramientos

  • La compañía biofarmacéutica anuncia el nombramiento de Nuria de Diego Contreras como nueva directora comercial de la división de Neurociencias y Virología y de José Castañ Peralta como director comercial de Oncohematología. Ambos forman parte de la compañía desde hace más de 18 años. 
  • En su estrategia por la apuesta de atracción, gestión y retención del talento, AbbVie ha puesto en marcha diferentes programas de formación que permiten acompañar a las personas a lo largo de su trayectoria y crecimiento profesional.
  • El programa Growing Talent tiene por objetivo identificar talento en todos los niveles de la organización. 
  • En 2022, el 12% de la plantilla ha promocionado o cambiado de posición dentro de AbbVie.


10 de junio de 2024

Los empleados de AbbVie España se comprometen con la inclusión de personas con discapacidad intelectual a través de su voluntariado “Week Of Possibilities”

  • Junto con miembros de la Fundación ANDE, 250 empleados de AbbVie España han trabajado conjuntamente para mejorar las instalaciones del Parque Forestal del Soto en Móstoles, así como su utilidad y accesibilidad para toda la comunidad.
  • La jornada ha contemplado un total de ocho actividades que permitían reacondicionar zonas destinadas a fomentar el deporte, la salud y el bienestar, así como para proteger la biodiversidad regional.
  • Esta actividad se enmarca en el programa de voluntariado Week of Possibilities, a través del cual los empleados de AbbVie de todo el mundo han dedicado desde 2014 más de 200.000 horas a actividades de voluntariado de ámbito local.


28 de mayo de 2024

El envejecimiento de la población, la incorporación de nuevas tecnologías y la motivación de las nuevas generaciones de profesionales, principales retos para los gestores del SNS

  • La jornada “AMPHOS, aportando valor” ha reunido a representantes de todos los niveles de gestión del SNS, profesionales de la salud y pacientes, con el objetivo de debatir sobre los retos actuales y anticipar los desafíos futuros de cara a construir de manera participativa una hoja de ruta que ayude a afrontarlos.
  • La Sociedad Española de Directivos de la Salud (SEDISA) y AbbVie continúan trabajando dentro del marco del proyecto AMPHOS (Análisis y Mejora de Procesos Hospitalarios y de Salud), para impulsar la mejora del sistema nacional de salud.


11 de abril de 2024

La importancia de la atención especializada en el abordaje de la migraña

  • Según la Sociedad Internacional de Cefaleas (IHS), entre un 5-8% de la población masculina y un 15-20% de la población femenina cumple los criterios de diagnóstico de migraña.
  • Los diferentes niveles asistenciales permiten una correcta derivación de los casos más complejos hacia profesionales especializados.
  • La enfermería desempeña un papel fundamental en el abordaje integral de esta enfermedad en la Unidad de Cefaleas.


22 de marzo de 2024

AbbVie reconocida como compañía número 1 en el ranking Great Place to Work 2024

  • AbbVie alcanza la primera posición en el ranking general de la categoría de 501 a 1.000 empleados.
  • Mejora así sus resultados con respecto al año anterior que se situó en la quinta posición y continúa siendo la primera del sector en dicha categoría.
  • 9 de cada 10 personas que trabajan en AbbVie afirman que la compañía es un Gran Lugar para Trabajar. La empresa ha obtenido un nivel de confianza (Trust Index) del 89%.
  • Un reconocimiento a la cultura de la compañía sustentada en principios como la confianza, la atracción y retención del talento y la contribución a las sociedades donde desarrolla su actividad.


10 de enero de 2024

Hasta un 50% de las personas con migraña crónica puede sufrir depresión

  • La migraña y la depresión están estrechamente relacionadas entre sí. En el caso de que la migraña se cronifique, puede dar lugar a padecer patologías psiquiátricas, de la misma forma que la depresión intensifica los síntomas de la migraña.
  • Carmen González Oria, neuróloga del Hospital Virgen del Rocío de Sevilla: La información precisa sobre la patología y la promoción de hábitos de vida saludables son esenciales para controlar la migraña y reducir la posibilidad de comorbilidad psiquiátrica”.
  • Según la neuróloga, “un abordaje integral es esencial para pacientes con migraña cronificada que presentan además síntomas asociados como falta de ilusión, anhedonia, tristeza e indiferencia”.